当前位置:首页 »软件测试的薪资不如软件开发吗?
而且测试是一个越老越吃香的职业,测试和开发就好比医院里的中医和西医。一般的西医都是那种中年、壮年的,而中医一般都是上了岁数的,从这方面也出了西医除了专业知识而言还需要一定的体格,而中医是需要大量的经验。在企业其实也不难发现,开发人员很少有超过30岁的人,因为30的多的开发人员不论是从精力上还是体力上肯定都比不过20来岁的小伙子,这也就是说为什么刚开始的开发人员要比测试人员的工资高的原因之一。但做测试就不一样了,虽说测试人员刚开始工资不及开发人员,但是测试人员做到30多岁的大有人在,那时候的测试少说也是8年工作经验的,具体8年以上的测试工程师和8年以上的软件开发工程师,他们的工资基本是持平的,所以测试从长远发展上来说,是更适合的。
从职业发展角度来看,软件测试在国内的行情起步比较晚,和开发的行情少了将近10年的左右的时间,所以测试在国内的行业依然是一个发展的中的阶段,而且是一个越来越好的势头,从个人的角度来看用户对软件的需求也是越来越高,所以软件测试未来的发展空间还是很大的。
汇智动力微信公众号
蜀ICP备18018509号-2 蜀公网安备 11010802010213号 成都汇智动力职业技能培训学校